All parkering som erbjuds ska förmånsbeskattas om det inte är med en förmånsbil/tjänstebil: https://www.skatteverket.se/privat/skatter/arbeteochinkomst/f...
Sen att det inte efterlevs alltid.. Det är en annan sak. Tror att man själv måste säga till de dagar man väl använder platsen och på så sätt kan förmånsbeskattas av det.
On topic så gjorde jag en härlig löneresa precis.
Var less på att pendla till Uppsala så efterfrågade en tjänst i Stockholm igen.
Min arbetsgivare hade ingen likvärdig tjänst så jag hittade annat jobb. Fick ett lönelyft på ca 10k/månaden hos nya arbetsgivaren. Dock under sommaren så öppnades en tjänst upp så innan jag hade hunnit börja på nya arbetsgivaren så sa jag upp mig och stannade på tidigare företaget med ytterligare en liten Bump på lönen för att jag skulle välja att stanna kvar.
Blev totalt 17k i lönelyft. Från 45 000 till 62 000 i månaden.
Minskade min pendlingstid med ca 2h om dagen och alla kostnader som det innefattar och fick stanna kvar på företaget jag stannade på.
Väldigt nöjd med detta!
Yrke: Gruppchef konsultbolag inom Infrastruktur
Lön: 62 000 kr
Övrigt: Bonus på upp till 2 månadslöner/år i övrigt standard förmåner.
Erfarenhet: 2 år som chef, 6 år i branchen, 10+ år inom diverse administrativt, ekonomi osv.
Utbildning: 2 år - Yrkeshögskola
Ålder: 38 år
Plats: Stockholm