Vad har ni i lön?

Har satt bläck på ett nytt jobb i liknande bransch men en ny typ av produkter att sälja. Mitt tidigare jobb ville inte internrekrytera till tjänsten jag ville ha så valde att ta ett annat erbjudande.

Säljare inom industriautomation

Lön: 58 000kr/mån brutto + bonus som kan ge max tre månadslöner om jag överträffar min budget med 20%. Bonus börjar redan om jag nollar också.
Hemmakontor: 2000kr/mån

Förmåner:
Pensionsförsäkring
Telefon
Dator och Ipad
Förmånsbil
30 dagars semester (inte betald övertid givetvis)
Friskvårdsbidrag (vet ej säkert)

Blev arbetsbefriad med lön nu en månad innan jag börjar det nya jobbet så nu skulle det vara perfekt med ett snabbsläpp av RDR2 till PC😀

Är 29 år och jobbar som Kommunekonom där jag jobbat i ett par år nu och har en lön på 33 300kr.

Funderar att byta upp mig snart då jag vill ha lite större utmaningar och jag vill gärna jobba inom privat sektor.

Lön är väl det sista jag har börjat fokusera på. Skönare med trevliga arbetskamrater där de inte finns någon prestige bland kollegorna och man har en bra sammanhållning.

Dock så är jag nyfiken kring vad löner för t ex. en business controller ligger på i ett större företag. Var på intervju hos ett internationellt företag och jag blev lite osäker om mina efterfrågade 40 000kr verkade seriöst eller kanske för lågt?

Tror många här är jävligt bortskämda med höga löner som tidigare skribenter påpekat.

Själv kan jag stoltsera med följande:
Gymnasial examen
Miliätärhögskola 2 år (+1år praktik)
5 år som yrkesofficer
3 år civil högskola inom samhällsbyggnad
6 år på statlig myndighet som ingenjör
2,5 år som kommunal ingenjör...

39 år

34000 före skatt.

Edit: Förlåt.. glömde... förmån, gratis kaffe! Satan, där fick ni!

Edit: Förlåt.. glömde... förmån, gratis kaffe! Satan, där fick ni!

Fan va sjukt, säker på jag tryckte post.
Vi pratade ju om lunch och arbetstid vilket är helt klart kopplat till lön, ytterst on topic.

För att återkoppla till det så har arbetsgivaren inget med att göra vad du gör på icke arbetstid. edit: så länge det inte påverkar din arbetsinsats ska tilläggas

Mitt inlägg var nog inte menat att klaga utan mer att uppmärksamma att det är inte alla som sitter på runt 30 netto varje månad. Eller, som det kan vara i detta forum med tanke på att IT-branchen är relativt högavlönad, kanske mycket mer. Om det även är så att man lever i en relation och har gemensam ekonomi, så får man ju dubbla detta.

Å ena sidan har jag arbetat som kvalitetssäkringssamordnare men också som boendestödjare i verksamhet under lagen om stöd och service (LSS) och på så sätt stöttat många människor med olika funktionsvariationer, å andra sidan har jag sedan 15 år tillbaka haft som hobby att laga och kränga datorer till mindre välbärgade i en medelstor stad.

Men så för en tid sedan så jag upp mig från arbetet då jag inte längre ansåg att vi hade förutsättningarna att göra ett bra och lagenligt arbete, att skapa "goda" levnadsvillkor som är en mycket större uppgift än t.ex. "skäliga" som då gäller för äldreomsorgen.

Men så nu blev det en lustig situation då jag glömde att tidsrapportera till a-kassan, därav skall jag försöka att leva på 8200 denna månad. Och jag tror faktiskt att jag skulle kunna klara det utan att tulla på sparkapitalet. Det är verkligen så att man kan skala bort mycket materiellt i livet och jag tipsar verkligen folk att tänka efter runt detta. Är det verkligen värt, förutsatt att man inte stormtrivs på arbetet då, att viga sitt liv åt lönearbete bara för att i nästa handling shoppa bort pengarna på materiella ting? Sedan angående att spara pengar, handla aldrig, aldrig på kredit annat än till boende då. "Den som är satt i skuld är inte fri".

Om inte annat så har ju Greta m.fl. uppmärksammat folk på att planeten inte pallar för en sådan våldsam exploatering av jorden.

Ledsen om jag har gått för mycket från ämnet.

Med glimten i ögat och bästa hälsningar
Mats

Vad jag tycker är häpnadsväckande är att många kallar sina arbetsverktyg för förmåner. Ett sätt för arbetsgivare att få tjänsten att verka lite mer attraktiv kanske.
Jag ser iaf min dator, bil, telefon etc som just verktyg, utan dem kan jag inte vara produktiv.

Skickades från m.sweclockers.com

Människor måste dock ha löbejobb för att samhället ska gå runt, alla kan inte leva på bidrag. Tycker förövrigt det är skevt att man kan få a-kassa när man själv säger upp sig? Det är ungefär som att fråga ett försäkringsbolag vad man skulle få för sitt hus om man medvetet eldar upp det.

Skickades från m.sweclockers.com

Vad jag tycker är häpnadsväckande är att många kallar sina arbetsverktyg för förmåner. Ett sätt för arbetsgivare att få tjänsten att verka lite mer attraktiv kanske.
Jag ser iaf min dator, bil, telefon etc som just verktyg, utan dem kan jag inte vara produktiv.

Skickades från m.sweclockers.com

Människor måste dock ha löbejobb för att samhället ska gå runt, alla kan inte leva på bidrag. Tycker förövrigt det är skevt att man kan få a-kassa när man själv säger upp sig? Det är ungefär som att fråga ett försäkringsbolag vad man skulle få för sitt hus om man medvetet eldar upp det.

Skickades från m.sweclockers.com

Tror många här är jävligt bortskämda med höga löner som tidigare skribenter påpekat.

Själv kan jag stoltsera med följande:
Gymnasial examen
Militärhögskola 2 år (+1år praktik)
5 år som yrkesofficer
3 år civil högskola inom samhällsbyggnad
6 år på statlig myndighet som ingenjör
2,5 år som kommunal ingenjör...

39 år

34000 före skatt.

Edit: Förlåt.. glömde... förmån, gratis kaffe! Satan, där fick ni!

Om ett event vartannat år med en övernattning är ett problem känner jag spontant att man måste ha ett väldigt tråkigt jobb, väldigt tråkiga kollegor eller både och?

Håller med om att arbete är det bästa. Men det kommer ju dock inte helt obemärkt förbi. Säger du upp dig själv är det minst 45 dagars karens, där du inte får någon ersättning. Sedan är det ju inte direkt 25 000 efter skatt man får ut. Det svider ganska mycket.

Jag tog för många år sedan det beslutet då min chef (privat litet familjeföretag inom tryckeri) kallade mig "jävla bög" för att jag spelade xbox då istället för PlayStation.

Det var tydligen bögfasoner, trots att jag hade flickvän. Vi hade även en latinamerikansk kille som han kallade idiot och invandrarjävel som var helt oduglig, trots att han var världens bästa kollega som var duktig på det han gjorde. Att jag inte anmälde detta kan man ju fundera på, men jag ville bara bort. Det blev droppen för mig och att utså hans narcissistbeteende.

Så jag kan inte hålla med om att det är skevt. Du måste kunna sätta dig in i att andra kanske inte fungerar precis som du. Vi är alla olika och vissa har haft det tuffare än andra, varpå man tar sina beslut.

Jag tycker själv att det är bra att det finns. Det är finansierat både med medlemsavgifter från a-kassorna samt med statsbidrag. Det måste vara bättre än att det endast är "skattebetalarnas" pengar? Indirekt är det ju samma sak dock.

Vad är plötsliga uppsägningar enligt dig? Om jag har stulit dyra prylar på jobbet, och får sparken på grund av detta, tycker du att jag ska få a-kassa direkt då? Eller är det bättre att den som blir mobbad och slutat självmant får ersättning? I min värld är det inte så lätt att säga att man bara gått från ett jobb där man tjänat pengar.

Det där med giltiga skäl är ganska diffust i det fall jag har haft erfarenhet från. Ofta är du som privatperson ganska körd om det inte är extremfall. Alla på företaget tyckte denna chef var en idiot, men det var ingen förutom jag som vågade säga det. De ville inte skapa ännu mer osämja med chefen för att på så sätt förlora sina jobb eller bli ännu mer utsatta för hans mobbing.

Då har man antingen valet att stanna kvar och må dåligt, eller att gå ifrån detta och mista minst två månadslöner. I mitt fall var valet enkelt, då jag hade pengar. Men för alla är det inte så lätt.

Nej det varade cirka 4 månader sedan orkade jag inte mer. Lycka till med din situation!

Nej en uppsägning pga av misskötsel är en plötslig uppsägning, det är också ett val man gjort. Sen håller jag med dig att det kan vara diffust, men samma sak gäller ju i väldigt många andra rättsliga fall, att man själv måste komma med bevis. så det är endå en dålig ursäkt tycker jag. Medlemskostnaden är ju dock extremt låg med tanke på hur a-kassan fungerar. 114kr i månaden (eller vad det nu är) är ju mycket lågt så det mesta går ut från skattekontot. Och sen är det ju tyvärr så att man behöver inte ens må dåligt på jobbet för att få a-kassa. Iallafall inte om man kan vänta dom där 45 dagarna
Skickades från m.sweclockers.com